Архив тегов | кийосаки

Денежный Квадрант

Расклад онлайн

Денежный Квадрант

 

денежный квадрант

 

Для определения сектора Денежного Квадранта по Кийосаки. В каком секторе по образу мышления Вы сейчас находитесь. Какой сектор Вам подходит.

 

 

1.     Сектор E. Наемные работники – от уборщика до руководителя.
2.     Сектор S. Самозанятыефрилансеры. Малый бизнес.
3.     Сектор B. Большой бизнес с наемными работниками от 500 человек.
4.     Сектор I. Инвесторы.

 

Цена 100 евро.

ЗАКАЗАТЬ РАСКЛАД

 

 

 

Получить карту совет из авторской колоды: «НАЙДИ СВОЕ ПРИЗВАНИЕ»

 

ЗАКОН ТВОРЧЕСКОГО МЫШЛЕНИЯ

 

творческое мышление

Роберт Кийосаки: «Главная причина того, что люди испытывают финансовые трудности, заключается в том, что, потратив годы в школе, они ничего не узнали о том, что такое деньги. В результате люди учатся работать на деньги, но никогда не учатся тому, как работать на себя».

 

 

 

 

Каждый шаг в жизни человека начинается с зародившейся в его голове идеи. Идеи – это ключ к будущему успеху. Ваш разум устроен таким образом, что вы не можете генерировать идею, не имея одновременно возможности осуществить ее. Успех достигается в том случае, когда вы ясно видите цель и проявляете гибкость в процессе ее достижения.

 

 

К сожалению, система образования в наше время очень сильно устарела. Она уже давно перестала справляться с темпами развития современного мира. Такая устаревшая система обучения пытется всех сравнить под одну гребенку. Она никак не способствует развитию творческого, креативного мышления и уж тем более не учит тому, как делать деньги. Уже в школе начинают воспитывать хороших наемных работников, тем самым подавляя предпринимательское мышление в самом его зародыше у детей. Однако времена поменялись. Экономический или индустриальный век заменил век информации. Информационная эпоха или эра теперь правит миром. Это означает, что только строя свою систему, т.е. бизнес модель, можно жить в этом мире, а не выживать. Ведь работа на предприятии уже не гарантирует никакой стабильности. Если раньше, имея качественное образование, можно было ожидать высокую зарплату, повышение по карьерной лестнице, социальные гарантии и стабильность, то сейчас это совсем не так. Среди наемных работников высокая конкуренция. Образованных людей достаточно много. Их даже слишком много. Читать далее